TRABAJO COLABORATIVO

El trabajo colaborativo

A muchos nos gusta trabajar en equipo y a otros no tanto pero ¿Qué beneficios tiene trabajar así? Pudiendo uno trabajar solo ¿Qué métodos podemos implementar para trabajar en equipo pero en menos tiempo? Y ¿solo se puede trabajar en equipo presencialmente? Esas son algunas de las preguntas que te responderé. Así que hoy hablaremos del trabajo colaborativo y su importancia:

¿¿Qué es?

 Es un conjunto de tres o más personas que interactúan de manera dinámica e interdependiente con respecto a una meta y unos objetivos, donde cada individuo adquiere algunas responsabilidades o funciones específicas. Las características que tienen los grupos colaborativos son las siguientes:

·        El liderazgo es una responsabilidad compartida, el equipo tiene un propósito específico y bien definido.es decir que no una persona es la única que debe liderar, debe liderar todo el equipo aportando ideas y opiniones para un objetivo común

·        El producto del trabajo es tanto del equipo como del integrante.

·        La efectividad se evalúa valorando directamente los productos del equipo. Se hacen evidentes la responsabilidad individual y la del equipo.

·        Se reconocen y celebran los esfuerzos individuales que contribuyen al éxito del equipo. Quiere decir que usando la autonomía cada persona puede buscar información acerca del tema.

·        Se hacen discusiones abiertas para la solución efectiva de los problemas.

¿Para qué sirve el trabajo colaborativo?

La colaboración, como forma de trabajo en grupos estudiantiles, puede ser:

·        adecuada para resolver dudas o problemas de comprensión en los estudiantes,

·        revitalizar el dinamismo del curso

·        promover participación activa asegurando una mayor comprensión y aplicación de los contenidos

·         además de propiciar experiencias de aprendizaje significativo

¿Qué beneficios adquieren los estudiantes al adquirir el trabajo colaborativo?¨

·        Fomenta la innovación: Por lo general, en un entorno colaborativo se hacen «lluvias de ideas». Y, como es bien conocido, «dos cabezas [o más] piensan más que una». El conocimiento compartido y el feedback fomentan la innovación. De esta manera, se aprovechan la creatividad y las propuestas de todos los miembros. Intercambiar ideas es la base de la colaboración.

·        Equipo multidisciplinar En un grupo de trabajo colaborativo es frecuente que se combinen múltiples perfiles profesionales. Los variados puntos de vista de esta «mezcla» harán que el resultado alcanzado sea superior a un trabajo individual.

·        Estimula las interacciones personales: La comunicación eficaz, cooperación y coordinación fortalecen las relaciones sociales entre los miembros del grupo.

·        Reduce el sentimiento de aislamiento: Una de las características del trabajo colaborativo es la interdependencia entre el equipo. La colaboración propicia la comunicación. Así, los miembros se encuentran en constante interacción recíproca.

·        Favorece la productividad  La búsqueda de las metas propuestas motiva a los miembros del equipo. Miembros motivados se implican más en sus labores. Y, además, las desempeñan con mayor satisfacción. Todo ello propicia el aumento de la productividad.

¿Qué debe hacer el profesor?

En este ambiente, el papel del profesor debe caracterizarse por su alto desempeño en el diseño o planeamiento curricular, didáctico y liderazgo, basado en el conocimiento adecuado de los contenidos de aprendizaje y del perfil del estudiante, pues ha de guiar la atracción y compromiso de los estudiantes, para asegurar el cumplimiento de los objetivos o logros propuestos

Trabajo colaborativo digital

En la actualidad, el acceso a la información y a las tecnologías digitales está prácticamente al alcance de todos. El trabajo colaborativo no escapa de esta globalización digital. Contamos con varias herramientas diseñadas para facilitar la colaboración en nuestro trabajo.

 También permiten el acceso a múltiples usuarios no solo para consulta, sino como un mecanismo de crear, editar y organizar el trabajo. Existe un gran número de materiales para trabajar en colaboración. Pero aquí te dejamos, a nuestro parecer, los más conocidos y funcionales.

Google Drive: Una de las herramientas más populares para el trabajo colaborativo. Ofrece almacenamiento de archivos online. Permite crear documentos de texto, presentaciones y hojas de cálculo. Sus funcionalidades principales son apuntar, corregir, comentar, y modificar documentos en tiempo real. Es gratuita y muy fácil de utilizar.

Trello: Es una de las herramientas más conocidas y con mucho potencial. Permite organizar equipos de trabajo y la gestión de los proyectos mediante tableros, columnas y tarjetas. Cada tablero corresponde a un proyecto, en él cada tarjeta representa una tarea y las columnas el estado de dichas tareas.  Ofrece un movimiento fácil de las tarjetas (drag and drop) y un entorno amigable que, además, puedes personalizar.

Com8s: En un equipo de trabajo colaborativo está implícito el aprendizaje de los miembros. Pues bien, con esta herramienta se desarrollan aplicaciones educativas online que favorecen la adquisición de nuevos conocimientos.

Mindmeister: Si lo que buscas es reunir ideas y elaborar un plan del proyecto, esta es la herramienta adecuada. Gracias a sus prestaciones podemos elaborar mapas mentales y esquemas para anotar las ideas que surjan en el camino. Al mismo tiempo, posee un chat integrado que favorece la comunicación con todos los integrantes.

Hackpad: Una de sus prestaciones es ofrecer un espacio de trabajo colaborativo. Brinda la posibilidad de sincronización con Dropbox: esto te asegurará que tus archivos tengan una copia de seguridad automática. Es gratuita y se puede ingresar a través de una cuenta de Google o Facebook.

Las redes sociales también son otras herramientas que facilitan la colaboración. Como afirma Mark Zuckerberg:

«Creando canales para que la gente trabaje junta hacia el cambio, ha sido siempre una de las maneras en que las redes sociales empujan el mundo hacia adelante y lo hacen bien».

Por ejemplo, uno de los lugares dónde hacer networking son las redes sociales profesionales online. No olvidemos que el networking está basado en la colaboración con nuestros contactos. Gracias a estas redes podemos buscar ayudas y alianzas para nuestros proyectos. La red profesional más usada es LinkedIn. Esta red está enfocada a los profesionales y al crecimiento de negocios. Su principal objetivo es ofrecer una plataforma para gestionar y establecer contactos profesionales.

Cuestionario

1 ¿Cuantas personas deben estar en el trabajo colaborativo?

1.     De 1 en adelante

2.     De 20 en adelante

3.     De 2 en adelante

4.     Todas las anteriores

2 ¿en el trabajo colaborativo se puede trabajar autónomamente?

1.     Si porque trabajas mas solo

2.     Sí, porque puedes aportar más al equipo

3.     No, porque es un equipo y no puedes trabajar solo

4.     No, porque en el equipo hay un líder que lo puede hacer

3 ¿en el trabajo colaborativo hay uno o más lideres?

1.     Si porque alguien tiene que guiar al grupo

2.     No, porque es un grupo por tanto todos pueden aportar

3.     No, porque no hay un tiempo para hacerlo

4.     Sí, porque tiene que hacer todo el

4 ¿en los trabajos colaborativos cada uno de los integrantes tiene?

1.     Funciones especificas

2.     Funciones cualquieras

3.     Creatividad

4.     Mucho tiempo para trabajar

5 si algún integrante del equipo no está de acuerdo con una decisión ¿Qué se debe hacer?

1.     Sacarlo del grupo porque no está aportando

2.     Decirle al profesor que él no entiende

3.     Hacer una discusión abierta para solucionar el problema

4.     El líder le explica que debe acatar la instrucciones

6 una de las funciones de los trabajos colaborativos es…

1.     Una mayor comprensión del salón

2.     Una actividad comprendida

3.     Una mayor comprensión del tema

4.     Activar el dinamismo de la institución educativa

7 ¿cuál es la base de la colaboración en el trabajo colaborativo?

1.     Ir a casa de uno de los del equipo

2.     Una lluvia de ideas del equipo

3.     Que todos aporten materiales para exponer

4.     Que todos tengan redes sociales

8 el trabajo colaborativo digital puede servir como….

1.     Para charlas

2.     Para compartir información del entorno

3.     para crear, editar y organizar el trabajo

4.     ninguna de las anteriores

9 ¿cuál es la herramienta digital que permite reunir ideas y elaborar un plan del proyecto?

1.     redes sociales

2.     google drive

3.     Trello

4.     Mindmeister

10 ¿cuál es la herramienta digital más utilizada para el trabajo colaborativo?

1.     google

2.     correo electrónico

3.     redes sociales

4.     ninguna de las anteriores

 

Reflexión

Me gusta mucho trabajar en equipo, considero que soy buena aportando ideas porque me gusta trabajar autónomamente y también me gusta que al trabaja en equipo, poder implementar un buen tono de voz y una capacidad de expresarme clara y entendible. También, me gusta colaborar cuando alguien del grupo no entiende, explicarle y me gusta reunirme con el grupo e buscar información juntos obviamente una información que cumpla con unos criterios y que sea encontrada de una buena fuente de información. Además me gusta implementar la tics para hacer del trabajo, un trabajo más claro y conciso y fácil a la hora de explicar.

 

Lista de referencias

·         ·         Coworquifi (20/nov/2019) Trabajo colaborativo | Definición, beneficios, ejemplos y más. Disponible en: https://coworkingfy.com/trabajo-colaborativo/

·         D. Kenneth (10/03/2017). El trabajo colaborativo en grupo. Disponible en: https://www.magisterio.com.co/articulo/el-trabajo-colaborativo-en-grupo

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